Mitarbeiter/-in QM-System (m/w/d)

Die Safran Cabin Germany GmbH entwickelt und produziert seit über 60 Jahren eine breite Auswahl an Flugzeugküchen und Flugzeugküchengeräten. Sie beschäftigt über 700 Mitarbeiter, die täglich ihre Flexibilität und ihr umfangreiches Wissen unter Beweis stellen. Ihnen verdankt das Unternehmen die Weltmarktführerschaft im Bereich Flugzeugküchen für Langstreckenflugzeuge. Seit 2018 ist die Safran Cabin Germany GmbH eine Tochtergesellschaft von Safran S.A. Der Safran Konzern ist Weltmarktführer im Bereich Luftfahrtausrüstung, Luftfahrtausstattungen und -systeme, für kommerzielle, regionale, militärische und geschäftliche Flugzeuge sowie für Helikopter, die Raumfahrt und der Militärtechnik. Die Safran Group beschäftigt ca. 70.000 Mitarbeiter weltweit.

Ihre Aufgaben:

• Sicherstellung der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des QM-Systems in eigenverantwortlicher Tätigkeit und in Abstimmung mit den zuständigen Prozessverantwortlichen

• Sicherstellung der Anwendung freigegebener Prozesse, Verfahrensanweisungen und Handbücher. Freigabe von Prozessen und Verfahrensanweisungen

• Administration der Prozesslandkarte und Prozessmodellierung

• Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Sicherstellung von Qualitätsstandards und -verbesserungen (z.B. behördliche Anforderungen, Spezifikationen, Umsetzung Gruppenstandards, Tools) sowie Durchführung der entsprechenden Schulungen

• Planung und Durchführung interner und externer Audits, qualitätsrelevanter Schulungen und Untersuchung spezifischer Beanstandungen und Vorkommnisse

Ihr Profil:

Erforderlich sind Kenntnisse und Fertigkeiten, wie sie in der Regel durch den Abschluss eines mindestens 4-jährigen Hochschulstudiums erworben werden, alternativ abgeschlossene eine mind. 3-jährige Berufsausbildung und eine mind. 2-jährige Fachausbildung und eine langjährige Berufserfahrung sowie spezielle Weiterbildung

Zudem sind folgende Kenntnisse erforderlich:

• QM-Standards entwickeln, erstellen und pflegen
• QM-Audits planen, durchführen und nachhalten
• Schulungen und Meetings planen, koordinieren und leiten
• Verhandlungssichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, sowohl mit internen als auch externen Kund/-innen
• Luftrechtverordnungen (EASA Part 21 & 145) und spezifischer Normen verstehen und umsetzen
• Qualitätsprobleme, Fehlerursachen und Verbesserungs-projekte analysieren, steuern und umsetzen/beheben
• Gruppenstandards (Konzern) bewerten und umsetzen
• Sehr gute Kenntnisse von MS-Office, SAP, OSR und Adonis

Unser Angebot:

• Volle Tarifbindung an Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie
  • 35h Woche
  • Jahressondervergütung
  • etc.
• kollegiales Umfeld
• JobBike
• subventionierte Kantine
• Entwicklungsmöglichkeiten
• gute Verkehrsanbindung